作者：[美]彼得·伊科诺米
出版社：文汇出版社
出品方：贝页
副标题：八招应对16种令人讨厌的同事
原作名：Wait,I'mWorkingWithWho?!?：TheEssentialGuidetoDealingwithDifficultCoworkers,AnnoyingManagers,andOtherToxicPersonalities
译者：张义
出版年：2022-11
页数：256
定价：56.00元
装帧：平装
ISBN：9787549638734
内容简介
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如果每天只需要完成自己的工作而不需要和任何同事打交道，这不仅可以提高80%以上的效率，更能给大部分“社畜”带来100%的快乐。
但现实不太可能实现，往往是，我们不仅要面对繁复的工作，更要面对各式各样难缠的人，我们常常难以描述这些“有毒”的人到底带给我们什么样的影响，更是很难（也没有时间）去理清到底如何应对他们。而这些都还好，还有那些我们没有发现的潜在“混蛋”，没准哪天就伸出一脚，把我们摔个四脚朝天。如何识别潜在“混蛋”，如何应对不得不与之相处的“有毒”的同事？
如果你有这样的困扰，你需要读这本书。
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1.大部分人（可能也没有那么多）时常困扰于工作中的人际交往，在当下需要团队合作的职场环境中，个人很难独善其身，但是无法控制他人是勤勉还是懒惰，是善意合作还是恶意诋毁。本书中列出的这些职场“混蛋”或多或少都已经遇到，很容易激发共鸣，加上作者写出的解决方案和分析思路很清晰，可以让阅读这本书的读者得到切实的收获。
2.这是本书的一大亮点，在罗列职场“混蛋”的时候，作者也在提醒读者，要警惕自己可能就是这样人，更要警惕身边是不是已经出现这样的人而自己还没发现。这些都很具有现实意义。
3.本书的案例非常丰富，每一个类型的“混蛋”都配了生动简洁的案例说明，解决方案部分也同样有案例可以“实践”参考，并且这些案例贴近生活，详略得当，与很多本版书管理学应用长篇大论冗余的案例完全不同。
作者简介
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【美】彼得·伊可诺密（Peter Economy）
毕业于斯坦福大学，是一位商业类畅销书作家，也是一位代笔作家，他还担任过五十多部书的出版顾问。彼得于2001年开始担任纽约市《领袖对谈》（Leader to Leader）杂志的副编辑一职。
目录
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序
第一部分：辨别职场混蛋的实战指南
第1章 职场混蛋巨大的负面影响
第2章 最常见的16种职场混蛋
第二部分：应对职场混蛋的八大策略
第3章 后退一大步
第4章 不要参与他们的游戏
第5章 掌握化解冲突的技巧
第6章 见什么人，说什么话
第7章 不要为小事烦恼
第8章 从反面教材中学习
第9章 自己别做混蛋
第10章 招人要慢、裁人要快
致谢
关于作者
附注
评论 ······
垃圾
本书的案例非常丰富，每一个类型的“混蛋”都配了生动简洁的案例说明，解决方案部分也同样有案例可以“实践”参考，并且这些案例贴近生活，详略得当，与很多本版书管理学应用长篇大论冗余的案例完全不同。
在快节奏的信息社会中，“职场混蛋”与“恶老板”带来的工作困境让越来越多人陷入深深的自我怀疑。本书的第一部分分析了这些混蛋给职场带来的负面影响并列出了职场中常见的16种混蛋，第二部分则重点介绍了对付职场混蛋的8种方法，并将这些笼统的方法细致拆分，结合案例具体分析。从题材上看，本书具备畅销书的绝大多数特征，标题足够吸睛，逻辑足够简单，内容足够易懂，道理足够正确……但书中的案例有些过于简化职场的复杂性，…
其实还好，对于刚入职场的新人来说有一点帮助，但是也仅限于皮毛。给出的建议也没有什么特别之处，都是老生常谈吧。
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