退出、呼吁与忠诚 : 对企业、组织和国家衰退的回应

作者：[美]艾伯特·O.赫希曼/阿尔伯特·赫希曼

出版社：格致出版社

副标题：对企业、组织和国家衰退的回应

原作名：Exit,Voice,andLoyalty：ResponsestoDeclineinFirms,Organizations,andStates

译者：卢昌崇

出版年：2015-7

页数：133

定价：32.00元

装帧：平装

丛书：世纪人文系列丛书·世纪前沿

ISBN：9787543225329

内容简介
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编辑推荐

艾伯特·O.赫希曼编著的《退出呼吁与忠诚（对企业组织和国家衰退的回应）》是一本具有很高学术价值的著作。例如：对垄断组织的重新认识；对利润最大化假定的质疑与修正；什么样的市场结构更有利于经济绩效的恢复；制度性的障碍能提高退出的成本，从而激活呼吁并使之发挥作用；联合抵制兼具退出和呼吁的功能；由于基本不存在退出障碍，多党制内部的民主制度鲜有获得发展的机会；等等。这些，对进一步深化我国政治经济体制改革都有一定的参考价值。

本书于1970年由哈佛出版社出版，多次重印，后被翻译成西班牙、葡萄牙、法、德、意大利、瑞士、日、匈牙利等多种语言公开出版。艾伯特·O.赫希曼的这部著作立意新颖，分析深刻，结构严谨，论述有致，自出版以来，好评如潮，影响甚广，引用率一直居高不下。

作者简介
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作者:(美)艾伯特·O.赫希曼 译者:卢昌崇

艾伯特·O.赫希曼，1915年生于德国柏林。1941年移民美国，先后在伯克利、耶鲁、哈佛从事研究和教学工作，1974年加入普林斯顿大学高级研究所。赫希曼一生著述颇丰，以英语出版的著作有14部，以其他语言出版的有10部，大多数著作被译成多国语言，如《经济发展战略>)被译成十多国语言。

目录
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译者序

前言

第一章 导言以及学说背景

引入“退出”与“呼吁”概念

绩效衰减空间与经济思想的迟滞

作为经济和政治化身的退出与呼吁

第二章 退出

退出选择如何运作

串谋式竞争

第三章 呼吁

呼吁是退出的余韵

替代退出的呼吁

第四章 退出与呼吁组合的难点

第五章 竞争能纾缓垄断吗

第六章 双头垄断与两党制的发展

第七章 忠诚理论

激活呼吁使之成为忠诚的函数

入会标准严苛及退出成本较高的忠诚者行为：一个改动的模型

忠诚行为与退出公益（公害）品的难处

第八章 美国意识形态和实践中的退出与呼吁

第九章 退出与呼吁的最佳组合：一个晦涩的模型

附录A 一个简单的退出与呼吁图形

附录B 呼吁与退出的抉择

附录C 逆转现象

附录D 消费者在面临几种鉴赏物品选择时对价格上涨与质量下降的反应

附录E 一项实验设计：严格的入会条件对能动主义行为的影响

译后记

评论 ······

一本很薄的小书，探讨了一些很实际的问题。我自己的问题是：企业正在滑向衰落，领导层对解决根本问题毫无兴趣，忠诚的员工该如何抉择？

用脚投票和死磕到底。。

堪称神作，经济政治领域具备一定的普适性。菊花公司心声社区经常引用的三字箴言“忍、狠、滚”，实在是有异曲同工之妙。😉

补标一下

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