作者:汪玮琳/迈克尔・沃特金斯
出版社:经济科学出版社
出版年:2004-6-1
页数:291
定价:25.00元
装帧:平装(无盘)
ISBN:9787505842397
内容简介
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《最初的90天:如何成功进行角色转换》将是一本教你在关键的职业转型期迅速获得成功的路线图。由著名的职业转型指导专家迈克尔•沃特金斯先生撰写的著作《最初的90天》介绍了在最短的时间内迅速达到沃特金斯所谓的“盈亏平衡点”的卓有成效的战略,这个平衡点对你的组织和你自己同样举足轻重。
无论是在创业阶段面临挑战,还是在运营阶段面临商业转折,或者是接管一个优秀的组织纲机构,《最初的90天》一书提供了一套加速过渡的办法,这将有助于领导者们分析自己面临的形势,设计必赢的过渡期战略,从而迅速地掌握握全局。
目录
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前言
致谢
简介:最初的90天
1 提升你自己
2 加速你的学习过程
3 制定随机应变的策略
4 巩固早期的胜利
5 通过协商来获得成功
6 成功的整合
7 建立你的团队
8 创建联盟
9 保持与各方的协调关系
10 督促每一位员工
结束语:超越放任自流的状态
注解
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索引
评论 ······
新年伊始,主动争取换到了new assignment, 跳到一个梦寐以求却又是一无所知的领域;第一次同时向两个美国老板report,其中素未谋面的那个还在遥远的大洋彼岸,在短期看得见的时间内似乎也没有什么面对面的机会。。。是听从内心明智的选择还是头脑不清鲁莽行事也许就在最初的90天 希望是一个华美的跳跃、良好的开端
从project oriented 到 people oriented,通过协商获得胜利
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B848.4/3128
从招聘开始到正式试用期期间的90天如何处理上下级关系等。。
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